周口师范学院2023年在福建招生人数为177人，招生人数较多的专业有历史学（师范类）、经济学、人力资源管理，其中历史学（师范类）招生人数最多为5人。2024年高考在即，周口师范学院在福建各专业招生人数是考生及家长关注的问题。我们整理了周口师范学院2023年在福建各专业招生人数，供大家参考。
周口师范学院2023年在福建历史类各专业招生人数：
| 专业 | 招生计划 | 学制 | 学费 |
|---|---|---|---|
| 历史学（师范类） | 5 | 四年 | 4400 |
| 学前教育（师范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 小学教育（师范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 英语（语种：不限。范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 日语（语种：不限。师范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 翻译（语种：不限） | 4 | 四年 | 4400 |
| 网络与新媒体 | 4 | 四年 | 4400 |
| 心理学（师范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 法学 | 4 | 四年 | 4400 |
| 思想政治教育（师范类） | 4 | 四年 | 4400 |
| 经济学 | 3 | 四年 | 4400 |
| 国际经济与贸易 | 3 | 四年 | 4400 |
| 财务管理 | 3 | 四年 | 4400 |
| 人力资源管理 | 3 | 四年 | 4400 |
| 物流管理 | 3 | 四年 | 4400 |
| 电子商务 | 3 | 四年 | 4400 |
| 政治学与行政学 | 3 | 四年 | 4400 |
周口师范学院2023年在福建物理类各专业招生人数：
| 专业 | 招生计划 | 学制 | 学费 |
|---|---|---|---|
| 经济学 | 5 | 四年 | 4400 |
| 人力资源管理 | 5 | 四年 | 4400 |
| 机械设计制造及其自动化 | 4 | 四年 | 5000 |
| 机械电子工程 | 4 | 四年 | 5000 |
| 机器人工程 | 4 | 四年 | 5000 |
| 计算机科学与技术（师范类） | 4 | 四年 | 5000 |
| 食品质量与安全 | 4 | 四年 | 5000 |
| 电子商务 | 4 | 四年 | 4400 |
| 生物技术 | 4 | 四年 | 5000 |
| 国际经济与贸易 | 3 | 四年 | 4400 |
| 学前教育（师范类） | 3 | 四年 | 4400 |
| 小学教育（师范类） | 3 | 四年 | 4400 |
| 英语（语种：不限。师范类） | 3 | 四年 | 4400 |
| 数学与应用数学（师范类） | 3 | 四年 | 5000 |
| 信息与计算科学 | 3 | 四年 | 5000 |
| 物理学（师范类） | 3 | 四年 | 5000 |
| 应用统计学 | 3 | 四年 | 5000 |
| 电气工程及其自动化 | 3 | 四年 | 5000 |
| 电子信息工程 | 3 | 四年 | 5000 |
| 光电信息科学与工程 | 3 | 四年 | 5000 |
| 自动化 | 3 | 四年 | 5000 |
| 生物工程 | 3 | 四年 | 5000 |
| 生物制药 | 3 | 四年 | 5000 |
| 财务管理 | 3 | 四年 | 4400 |
| 物流管理 | 3 | 四年 | 4400 |
| 植物科学与技术 | 3 | 四年 | 5000 |
| 心理学（师范类） | 3 | 四年 | 4400 |
| 法学 | 3 | 四年 | 4400 |
| 网络工程 | 2 | 四年 | 5000 |
| 物联网工程 | 2 | 四年 | 5000 |
| 智能科学与技术 | 2 | 四年 | 5000 |
| 数据科学与大数据技术 | 2 | 四年 | 5000 |
| 网络空间安全 | 2 | 四年 | 5000 |
| 化学（师范类） | 2 | 四年 | 5000 |
| 应用化学 | 2 | 四年 | 5000 |
| 材料化学 | 2 | 四年 | 5000 |
| 化学工程与工艺 | 2 | 四年 | 5000 |
| 环境工程 | 2 | 四年 | 5000 |
周口师范学院部分热门专业介绍
1.经济学
培养目标：本专业培养站在时代前列，具有强烈民族精神和高度社会责任感，以马克思主义为指导，经济学基础理论功底深厚，信念执著、品德优良、知识丰富，能够理论联系实际，了解中国国情，具有国际视野，具有强烈的创新意识和应用实践能力，能在高等学校和科研机构、相关政府部门、企事业单位从事经济学教学研究和经济管理等方面工作的高素质专门人才和拔尖创新人才。培养要求：本专业学生主要学习经济学的基本理论
2.人力资源管理
本专业培养德、智、体全面发展，具备人力资源管理“新理念、新知识、新方法、新技能”，具有高度的社会责任感、职业道德感和学习能力、实践能力、创新能力，能胜任政府部门、企事业单位基层人力资源管理工作的高素质应用型人才。